當(dāng)前疫情常態(tài)化導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)市場也在發(fā)生復(fù)雜變化,這對(duì)于企業(yè)發(fā)展來說既是挑戰(zhàn),亦是機(jī)遇。企業(yè)持續(xù)修煉“內(nèi)功”,提升企業(yè)運(yùn)營管理水平,才能在逆境中更好的抓住機(jī)遇。近日,浙江德斯泰新材料股份有限公司(以下簡稱“德斯泰”)攜手思博咨詢啟動(dòng)《組織績效》咨詢項(xiàng)目,完善人力資源管理組織運(yùn)營體系,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)增長。德斯泰,德斯威,懷德3家工廠高層及各部門負(fù)責(zé)人、思博項(xiàng)目組項(xiàng)目督導(dǎo)唐老師、項(xiàng)目老師唐老師、尹老師等...
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